第二天，陈总特意召开管理层会议把我正式介绍给大家，同时让人事部经理带我到各部门熟悉情况。接下来几天我全身心地投入到工作当中，更多的时候我没有去做什么，就以听以看为主，查看各类制度，公司运作情况等，在我的理念中，要想管必先知，我得做足功课，对公司情况了如指掌，然后再对症下药出方案。
　　只是和她聊天相对也少了许多，但再忙碌我每天空了都会相互留言，晚上回家后一起联个麦说会话，真好！很多时候我查资料她就这样静静地陪着我，不说一句话，我也不知道为什么和她一起感觉特别安心，她说，就这样相互挂着，不说话安安静静一起呆着，听听我那边的动静也挺好的，就感觉我就在她身边，感觉特美。
　　这天下班刚回家，正与她联上麦说话，电话突然响了，电话是陈总打来的，原来公司其中一个部门员工因工作的事，与部门主管引起了冲突，而那部门经理是这主管的亲戚，可能在处理上明显偏袒，甚至在言语有侮辱言辞，后来竟然引发该部门员工集体罢工事件，正闹的不可开交。公司司机已经过来接我了，我得赶紧过去一起去处理。我匆匆地挂断电话，转身对着耳麦和她说：“公司出了点意外，我得现在赶过去处理，车已经过来接我了，你晚上自己玩！”
　　“哦，严重吗？”
　　“没事，公司部分员工罢工，我能处理，你放心！”
　　“啊！那你小心点，别着急，快去吧！注意安全！”
　　“嗯！”我边回答，边穿衣服转身向外走去。
　　车已经在楼下等着我了，我匆匆赶到公司，陈总和公司其它领导都已经在了，大家到会议室里坐下，企管部方经理先简短地说了一下情况，目前员工都回到宿舍，机器全停了下来，而公司正有个紧急订单在赶货，销售部门急的团团转，那个出事部门经理垂头丧气地坐在那，不吭一声，企管部经理已经初步去协调过了，但是没有用，现在大伙全在宿舍那，吵的厉害。
　　陈总看看大家，问道：“大家看怎么办？”会议室里一片沉寂，看了看我，我皱了皱眉头，清了清嗓子，对陈总说道：“要不我去看看吧，虽说我初来乍道，很多人还不认识我，但目前对公司也有点熟悉了，我去了解倒可能会全面些。目前对我们来说主要还是尽快恢复生产，先让员工把情绪稳定下来，控制事态，其它的事等了解清楚了再慢慢处理，我去试试！”
　　陈总沉思了会，看着我说道：“我同意这个处理方案，无论如何先恢复生产，其它的事等弄清楚了再处理，那就试试吧，你辛苦一下，有什么事你可以临机处理，他们情绪比较激动，注意安全，我相信你的能力。”我点了点头，站起身向宿舍楼走去。
　　宿舍建在离办公室后面几百米远处，是两幢三层的楼房，前后排开，前面草坪绿意葱葱，一楼聚焦了很多人，有看热闹的，更多的那个车间罢工的员工，一些人在那大声嚷嚷，几个保安在维持秩序。我走过去，因为我刚来不久，有许多人还不认识我，因此没引起注意，我看到草坪上有两三年纪相对大点的员工单独坐在那，倒走上前去，说道：“今天不上班啊，这么热闹，那边怎么回事？”他们几个看着我，应该是没有认出来，都没有说话，我拿出烟，给他们每人发了根烟，其中一个憨憨地对我笑笑说道：“上班的呢，这不罢工了嘛，我们也不好去上班，以后要混不下去的，你新来的吧？”“哦，是呀，原来这样啊！好好的干嘛罢工？”一边一个瘦瘦的汉子插了进来，絮絮叨叨地说了起来。
　　原来挑事那个人平时表现还可以，还是个班长，但因为平时那主管处置问题不公平，所以与主管的矛盾比较深，那主管是说话又没有分寸，却因他们经理因为与主管有亲戚关系，摆明袒护，导致日积月累才弄的积怨如此之深，其它员工平时也对他颇有看法，今天他们班有个员工因出了点小差错，那主管直接动了手，那个班长暴发了，差点打起来，幸好有人劝住，那经理不问青红皂白直接要开了那班长，结果平时有受过气的员工一起哄，导致了事情的发生。